2018年启东市事业单位退休人员调工资怎样计算,启东市市级机关和事业单位编外劳务人员工资标准

1、2018年启东市事业单位退休人员调工资怎样计算

江苏省人力资源和社会保障厅 财政厅 《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知 》 苏人社发〔2018〕169号 各设区市、县（市、区）人民政府，省监狱管理局、省农垦集团公司： 根据人力资源和社会保障部、财政部《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2018〕18号）精神，经省政府同意并报两部批准，现就2018年全省退休人员基本养老金调整事宜通知如下： 一、调整对象和时间 参加我省企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员基本养老保险并在2017年12月31日前办理了退休、退职或领取定期生活费手续的人员，从2018年1月1日起调整基本养老金。 二、调整办法 （一）普遍调整 1．退休、退职或领取定期生活费人员每人。

2、启东市市级机关和事业单位编外劳务人员工资标准

开启东市市级机关和事业单位编外劳务人员工资标准，是为了更好地规范编外劳务人员的工资待遇，维护编外劳务人员的合法权益，促进编外劳务人员的社会保障。根据《东市市级机关和事业单位编外劳务人员工资标准》，编外劳务人员的工资标准分为三类： 一是基本工资标准，按照编外劳务人员的学历、年龄、工作年限等因素，确定其基本工资标准。 二是技术工资标准，按照编外劳务人员的技术水平、工作绩效等因素，确定其技术工资标准。 三是绩效工资标准，按照编外劳务人员的工作绩效等因素，确定其绩效工资标准。 此外，东市市级机关和事业单位还将实行技术津贴、绩效津贴等津贴制度，以奖励编外劳务人员的技术水平和工作绩效。

3、启东编外护士待遇如何啊

启东编外护士待遇如何，

1、公积金：编制刚入职约1800每月，非编制300元，每月相差1500元，一年1.8万，随着工资上涨，十年至少少收入30万

2、工资：编制每月加起来到手5000左右，非编制一个月累死累活3000大洋最多，一个月差2000，一年又是2.4万，十年又是少说30万

3、奖金和绩效：编制各种奖金精神文明奖福利加起来怎么也得2.5万左右每年，十年又得30万吧

4、五险：编制按照工资水平缴纳，非编制按照最低标准缴纳，每个月相差1000，一年1.2万，十年又是少说10万。

5、晋升：编制护士有晋升渠道和工资提升，非编护士基本上没有发展前景。整体加起来十年工作，编制护士和非编护士相差100万这还是按照基本不涨工资计算，还说是同工同酬吗？不要自欺欺人了，系。

4、启东城市管理局公务员待遇怎么样

启东公务员待遇在南通排名中等水平。根据相关资料查询结果显示，南通启东公务员一年全包收入大概十五万左右，启东公务员待遇在南通排名中等水平。比不上市区，但是比北边高，和海门公务员待遇差不多。