事业单位的科员需要多少年才能晋升为副科级？（半财拨）,事业单位科员怎么晋升副科？

1、事业单位的科员需要多少年才能晋升为副科级？（半财拨）

这不是靠工作年限来搞的，理论上，工作2年就可以有资格评了，但那还要竞争。

2、事业单位科员怎么晋升副科？

需要具备下列条件：根据《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第十九条 晋升县处级以上领导职务的公务员，应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法律、法规、章程规定的资格。晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：(一)具有大学专科以上文化程度；(二)晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；(三)晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；(四)具有正常履行职责的身体条件；(五)其他应当具备的资格。第二十条 晋升综合管理类非领导职务须具备下列任职年限条件：(一)晋升巡视员职务，应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上；(二)晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上；(三)晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上；(四)晋升副调研员职务，应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上；(五)晋升主任科员职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上；(六)晋升副主任科员职务，应当任科员三年以上；(七)晋升科员职务，应当任办事员三年以上。 ．晋升综合管理类以外其他职位类别非领导职务所需的任职年限条件，按照有关规定执行。扩展资料根据《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第二十二条 公务员晋升领导职务，按照下列程序办理：(一)民主推荐，确定考察对象；(二)组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿；(三)按照干部管理权限集体讨论决定；(四)按照规定办理任职手续。公务员晋升非领导职务，参照前款规定的程序办理。参考资料来源：中国武夷山-公务员职务任免与职务升降规定（试行）。

3、事业单位科员怎么晋升副科？

需要具备下列条件：根据《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第十九条 晋升县处级以上领导职务的公务员，应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法律、法规、章程规定的资格。晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：(一)具有大学专科以上文化程度；(二)晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；(三)晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；(四)具有正常履行职责的身体条件；(五)其他应当具备的资格。第二十条 晋升综合管理类非领导职务须具备下列任职年限条件：(一)晋升巡视员职务，应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上；(二)晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上；(三)晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上；(四)晋升副调研员职务，应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上；(五)晋升主任科员职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上；(六)晋升副主任科员职务，应当任科员三年以上；(七)晋升科员职务，应当任办事员三年以上。 ．晋升综合管理类以外其他职位类别非领导职务所需的任职年限条件，按照有关规定执行。扩展资料根据《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第二十二条 公务员晋升领导职务，按照下列程序办理：(一)民主推荐，确定考察对象；(二)组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿；(三)按照干部管理权限集体讨论决定；(四)按照规定办理任职手续。公务员晋升非领导职务，参照前款规定的程序办理。参考资料来源：。

4、事业单位科员怎么晋升副科？

需要具备下列条件：根据《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第十九条 晋升县处级以上领导职务的公务员，应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法律、法规、章程规定的资格。晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列资格条件：(一)具有大学专科以上文化程度；(二)晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上；(三)晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上；(四)具有正常履行职责的身体条件；(五)其他应当具备的资格。第二十条 晋升综合管理类非领导职务须具备下列任职年限条件：(一)晋升巡视员职务，应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上；(二)晋升副巡视员职务，应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上；(三)晋升调研员职务，应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上；(四)晋升副调研员职务，应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上；(五)晋升主任科员职务，应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上；(六)晋升副主任科员职务，应当任科员三年以上；(七)晋升科员职务，应当任办事员三年以上。 ．晋升综合管理类以外其他职位类别非领导职务所需的任职年限条件，按照有关规定执行。扩展资料根据《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第二十二条 公务员晋升领导职务，按照下列程序办理：(一)民主推荐，确定考察对象；(二)组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿；(三)按照干部管理权限集体讨论决定；(四)按照规定办理任职手续。公务员晋升非领导职务，参照前款规定的程序办理。参考资料来源：中国武夷山-公务员职务任免与职务升降规定（试行）。

5、事业单位科员怎么晋升副科

通过笔试考核，面试遴选。中央对公务员晋升副科级职务作如下规定，《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第十九条 （三）晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上； 第二十条（六）晋升副主任科员职务，应当任科员三年以上。对事业单位干部晋升副科级职务，中央没有具体的规定，实践一般为三年以上工龄，具体得看地方性法规有何规定要求。职级晋升具体条件：晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级;晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级;晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级;晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级;晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到17级。

6、事业单位科员怎么晋升副科

展开全部 通过笔试考核，面试遴选。中央对公务员晋升副科级职务作如下规定，《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第十九条 （三）晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上； 第二十条（六）晋升副主任科员职务，应当任科员三年以上。对事业单位干部晋升副科级职务，中央没有具体的规定，实践一般为三年以上工龄，具体得看地方性法规有何规定要求。职级晋升具体条件：晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级;晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级;晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级;晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级;晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到17级。