2012年武汉事业单位教师招聘公告,2012年武汉事业单位教师招聘面试备考讲座？
1、2012年武汉事业单位教师招聘公告
武汉市事业单位考试网上报名时间为2012年2月14日9:00至2月22日12:00 预计2月13日会出公告，公告还没出，所以没办法给你发链接。建议你加裙1909 81262，都是考友，一同资源共享，也会在群里第一时间给出公告时间和内容!考试内容包括公基和专业课，可以先自己看书复习，多关注下以前考试题目!
2、2012年武汉事业单位教师招聘面试备考讲座？
4月1号晚上七点有一场，在光谷国际广场A座23楼。所有到场学员可免费获得一张100元代金券和华图内部资料。 武汉市教师招聘考试笔试占40%，面试占60%。对于拿到面试通行证的考生来说，面试成绩对考生来说可谓相当重要。不管我们笔试成绩如何，都应抱有从零开始的心态，全面、认真地准备面试。有些考生笔试排名虽靠后，但如果能认真备考，放手一搏，和平均成绩拉开差距，最终胜算还是不小的。 近年来，武汉市教师招聘的面试测查内容已逐渐明晰化，主要是以说课、试讲的方式为主要测查内容，比如武昌区就是以说课为形式对考生进行面试。其中有些地区也会在说课或试讲结束后出现面试问答的考试形式，比如江岸区和硚口区等。不管说课、试讲还是说课或试讲结束后出现的面试问答，您最好在确认自己入围面试后第一时间就开始准备。华图招教教研中心提醒大家，以下内容必不可少：
1、考题范围内的教材。如果今年和去年一样，公告中发布了考试范围，我们需要第一时间把这些篇目拿到--购买或借阅2-4本教材即可。如果有条件的话，能买到或借到教师用书更好，这能为您节约时间。
2、优秀说课稿或教案。说课稿是说课的蓝本，是说好一节课的基础。教案对于试讲来说也是一样。借鉴优秀的说课稿或教案，一来能使我们更深刻、具体的了解相关的知识，理清说课或试讲思路；二来能使我们明白评委的评分依据，有针对性的进行备考。
3、优秀说课或试讲视频。在我们说好课或讲好课之前，模仿别人说课和试讲、学习优秀教师或考生的说课和试讲技能是很好的提高办法。
4、微格教学。微格教学的目的就是练习并提供反馈，这是师范生提高教学技能的重要方式。有条件的话，我们在备考时可以也采用这种方式，短期内快速提高自己的水平。
5、如果自己缺乏自制力或对自己复习能否取得好的效果底气不足的话，可以依据声誉和口碑，选择一家好的培训机构进行针对性辅导和训练。这也是迅速让自己成为说课或试讲好手的好办法。
6、扎实的教育综合知识基础。答辩的问题大多涉及到教育学或心理学，这就需要考生具备相关的知识理论基础。如"如果给你一个班级，你怎样进行管理?"，就需要考试运用教育学当中"班主任的工作"这一知识点来作答。又如"请问你如何看待学困生？"，这就综合运用到了教育学和心理学当中的知识点，如"教学的原则"、"德育原则和方法"、"学习策略"、"教师的期待效应"等等相关的知识点。因此，考生需要对教育学、心理学等相关知识有一个全面的了解，并能综合运用这些知识。教育学当中比较重要的知识点有：教学的方法和原则、德育的方法和原则、新课改理念下的师生观、新课改理念下的师生关系、教师的素养以及教育评价等。心理学当中则要注意其与教育学交叉或相结合的知识，如：学生的身心发展规律与教育、人格发展与教育、学习心理等模块的知识。
3、2012年武汉事业单位教师招聘面试备考讲座？
4月1号晚上七点有一场，在光谷国际广场A座23楼。所有到场学员可免费获得一张100元代金券和华图内部资料。 武汉市教师招聘考试笔试占40%，面试占60%。对于拿到面试通行证的考生来说，面试成绩对考生来说可谓相当重要。不管我们笔试成绩如何，都应抱有从零开始的心态，全面、认真地准备面试。有些考生笔试排名虽靠后，但如果能认真备考，放手一搏，和平均成绩拉开差距，最终胜算还是不小的。 近年来，武汉市教师招聘的面试测查内容已逐渐明晰化，主要是以说课、试讲的方式为主要测查内容，比如武昌区就是以说课为形式对考生进行面试。其中有些地区也会在说课或试讲结束后出现面试问答的考试形式，比如江岸区和硚口区等。不管说课、试讲还是说课或试讲结束后出现的面试问答，您最好在确认自己入围面试后第一时间就开始准备。华图招教教研中心提醒大家，以下内容必不可少：
1、考题范围内的教材。如果今年和去年一样，公告中发布了考试范围，我们需要第一时间把这些篇目拿到--购买或借阅2-4本教材即可。如果有条件的话，能买到或借到教师用书更好，这能为您节约时间。
2、优秀说课稿或教案。说课稿是说课的蓝本，是说好一节课的基础。教案对于试讲来说也是一样。借鉴优秀的说课稿或教案，一来能使我们更深刻、具体的了解相关的知识，理清说课或试讲思路；二来能使我们明白评委的评分依据，有针对性的进行备考。
3、优秀说课或试讲视频。在我们说好课或讲好课之前，模仿别人说课和试讲、学习优秀教师或考生的说课和试讲技能是很好的提高办法。
4、微格教学。微格教学的目的就是练习并提供反馈，这是师范生提高教学技能的重要方式。有条件的话，我们在备考时可以也采用这种方式，短期内快速提高自己的水平。
5、如果自己缺乏自制力或对自己复习能否取得好的效果底气不足的话，可以依据声誉和口碑，选择一家好的培训机构进行针对性辅导和训练。这也是迅速让自己成为说课或试讲好手的好办法。
6、扎实的教育综合知识基础。答辩的问题大多涉及到教育学或心理学，这就需要考生具备相关的知识理论基础。如"如果给你一个班级，你怎样进行管理?"，就需要考试运用教育学当中"班主任的工作"这一知识点来作答。又如"请问你如何看待学困生？"，这就综合运用到了教育学和心理学当中的知识点，如"教学的原则"、"德育原则和方法"、"学习策略"、"教师的期待效应"等等相关的知识点。因此，考生需要对教育学、心理学等相关知识有一个全面的了解，并能综合运用这些知识。教育学当中比较重要的知识点有：教学的方法和原则、德育的方法和原则、新课改理念下的师生观、新课改理念下的师生关系、教师的素养以及教育评价等。心理学当中则要注意其与教育学交叉或相结合的知识，如：学生的身心发展规律与教育、人格发展与教育、学习心理等模块的知识。
4、2012武汉事业单位教师招聘心理学老师的专业知识书是什么啊?
这种考试不会指定教材和范围的，看心理专业资料就好，除客观题多为基础知识外，主观题可能主要是案例分析和申论类题目了，主要是综合能力和专业技能的考察，。
5、2012武汉事业单位教师招聘面试是什么形式？说课？试教？还是其他形式？会提前通知公告吗？
你报的区说过什么时候通知么 我也在等面试通知呢。
6、我要参加2012年武汉事业单位招聘 教师岗位 请问：需要参加全国计算机应用考试不啊 或者是职称计算机考试不
不需要考职称计算机，不过如果你进入事业单位后，如果要评定职称的话就需要职称计算机的证书了。 建议你可以访问博大考神的官方网站下载正版的职称计算机软件进行学习。
