谁清楚成都市事业单位的一般员工的收入情况阿？成都市高新区社区卫生服务中心待遇

1、谁清楚成都市事业单位的一般员工的收入情况阿？

成都各个区待遇有一定差距,高新,武侯最高,青羊最差. 好的区月收入4000以上,差的2000以下,选择要慎重。

2、成都市高新区社区卫生服务中心待遇

中等。护理人员平均工资为3106元每月，其中百分之47的工资收入位于区间3000元每月以下，百分之35的工资收入位于区间3000-4000元每月，年终奖中等，医院是属于卫生健康委下属事业单位。医院里的职工有几种身份，一种是具有事业编的人员，一类是医院自聘人员，自聘人员护士比较多。不管那一类人员，年终奖基本都一样的。医院年终奖多少还要看医院的效益，像四川省的医院年终奖一般是一万多到几万不等。

3、成都高新区发改局编外人员待遇

好。

1、工资方面。成都高新区发改局编外人员的工资为每月6到8千元元，而其他中心员工的工资为5到7千元。相比之下，成都高新区发改局编外人员的工资水平更高，待遇更好。

2、休息方面。员工的休息时间为每天1小时，而其他中心的休息时间为半个小时。休息时间更多。

4、成都市属事业单位 待遇怎么样?

总的而言，成都市市属的部分岗位要比区县的底薪高。其他的福利市属要比区县的高一点，但总体区别不大。 成都市属事业单位工资发放按照底薪+绩效的方式进行，而底薪又和级别息息相关，管理岗位分十级，专业技术岗分十三级，数字越小级别越高，市属单位这两个类别的级别大多相似，分别为九级与十二级，但是市属有部分岗位要比区县的岗位更高。 成都市属事业单位岗位招聘人数与报名人数之比原则上不低于1∶3，报名人数少的个别岗位，经招考主管部门研究可放宽至1∶2，达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。 2021年成都。

5、成都高新区卫健局待遇怎么样

高。成都高新区卫健局工资待遇高、并交纳五险一金、有双休节假日放假、工作环境好。卫健局即卫生健康局，是事业单位。其主要职责是：医疗护理质量、疾病预防控制、艾滋病防治、妇幼保健、医疗纠纷、执业医师。

6、成都高新区管委会员额制待遇

好。成都高新区管委会员额制月平均工资高达6000元，并且有节假日补贴，待遇很好，工作时间为六点到八点。成都指的是成都市，位于四川。