2016年安阳汤阴县事业单位招聘面试考什,2016安阳汤阴县事业单位招聘笔试考什么

1、2016年安阳汤阴县事业单位招聘面试考什

面试由县人力资源和社会保障局组织，纪检监察部门负责全程监督。面试时间以面试通知单为准。a、教师类岗位面试采取试讲的方式进行，试讲时间10分钟，每人准备时间为10分钟。面试满分为100分。b、其他类岗位面试采取结构化面试方式进行，主要是考察应试者的综合分析、语言表达、组织协调、人际合作意识与技巧等能力素质。面试时间为8分钟，面试满分为100分。面试成绩在汤阴县人力资源和社会保障局及中国汤阴网公布。

2、2016安阳汤阴县事业单位招聘笔试考什么

汤阴县人力资源和社会保障局与纪检监察部门联合委托外地市组织命题和阅卷工作。笔试采取统1命题，统1组织，统1评分方式。(1)考试内容a、教师类岗位笔试内容：《教育学和教育心理学》满分100分，《职业能力测验》满分100分，两科满分共200分。b、其他类岗位笔试内容：《公共基础知识》满分100分，《职业能力测验》满分100分，两科满分共200分。(2)笔试时间笔试在汤阴县举行，具体时间、地点见《准考证》。报考人员须凭两证(准考证、身份证)入场考试。《准考证》为考生资格复审、体检、聘用等重要凭证，请妥善保管。

3、2016年安阳汤阴县事业单位招聘多少人呀

根据公开招聘事业单位工作人员有关规定，经县委、县政府同意，决定为群信部等部门所属事业单位招聘120名工作人员。

4、2016年安阳汤阴县事业单位招聘体检考察

根据考试总成绩，按照招聘岗位专业人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。教师类岗位体检标准按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2010年修订试行)》规定执行，其他类岗位体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。体检费用由应聘人员个人支付。体检在县级以上综合性医院进行，县人力资源和社会保障局具体组织实施，纪检监察部门全程进行监督。体检结果报招聘领导小组审批后方可进入考察程序。考察由汤阴县人力资源和社会保障局会同用人单位共同实施。考察主要采取查阅档案资料的形式进行，对个别考察对象可采取走访毕业院校等方式进行重点考察。考察的主要内容是政治思想、道德品质、遵纪守法、拟任岗位资格条件等。因体检、考察不合格造成的岗位空缺，不再递补。

5、2016安阳汤阴县事业单位招聘报考条件是

应聘人员必须具备下列条件：
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行;
3、普招全日制专科以上学历(含2016年应届毕业生)。其中：专科生及本科生报考年龄为30周岁以下(1986年5月1日以后出生)，硕士研究生报考年龄为35周岁以下(1981年5月1日以后出生)，博士研究生报考年龄为40周岁以下(1976年5月1日以后出生);
4、报考乡镇所属事业单位管理岗位的大学生村干部为国家承认专科以上学历，年龄不限;
5、报考产品质量检验检测中心专业技术岗位的人员，如取得技术监督专业工程师或以上职称的，年龄可放宽至35周岁以下(1981年5月1日以后出生)。

6、汤阴县事业单位招聘

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