事业单位a类考试题型有哪些,福建事业单位考试综合基础知识和综合基础知识A卷的

1、事业单位a类考试题型有哪些

01事业单位a类考试题型 事业单位a类指的是综合管理类（A类），一般考的是《职业能力倾向测验（A类）》和《综合应用能力（A类）》，其中，职业能力倾向测验全部是客观题，考试内容涉及5个部分，分别是常识判断、数量关系、判断推理、言语理解与表达、资料分析等；综合应用能力全部是主观性试题，考题包括资料分类、草拟信函、观点归纳、会务安排、应急处理及联络通知等，通过这些题型来考察报考人员的文字表达能力、分析判断能力、计划与控制能力及管理角色意识等。 02事业单位a类考试难度 事业单位考试难度方面，A类较大，E类难度较小。

2、福建事业单位考试综合基础知识和综合基础知识A卷的

综合基础知识和综合基础知识A卷在其他方面题型一致，区别仅仅在于是否包含作文，其中：

1、综合基础知识A卷包括小作文，包含写作一共2个半小时。

2、综合基础知识只考客观题，考试总时长1个半小时。 扩展资料： 福建事业单位考试综合基础知识A卷具体题型 公共基础：1-25，每题0.8分 言语理解：26-40，每题0.9分 图形推理41-45，每题0.6分 类比推理46-50，每题0.8分 定义判断，51-55，每题0.7分 逻辑判断，56-65，每题1分 数字运算，66-75，每题0.8 资料分析：76-85，每题0.8分 86题：小作文，共30分 《综合基础知识》主要内容为政治和经济基本理论、公共管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识、福建省。

3、事业单位a类考试题型

事业单位A类就是综合管理类，这一类岗位都是以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。考试的科目是《职业能力倾向测验(A类)》（后面简称职测a）和《综合应用能力(A类)》（后面简称综合a）,满分都是150分。 其中，《职测a》主要测查的是考生从事管理工作密切相关的基本素质和能力要素，包括常识判断、数量关系、判断推理、言语理解与表达和资料分析等这几个部分。 《综合a》主要目的是测查测查考生综合运用的相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力，包括了管理角色意识、计划与控制能力、沟通协调能力、分析判断能力和文字表。