薪酬待遇是什么?

薪酬待遇是指雇主向员工支付的工资和福利。薪酬待遇通常包括以下几个方面：

• 基本工资：雇主向员工支付的固定工资。
• 奖金：雇主向员工支付的奖励，通常是基于绩效或成就。
• 福利：雇主向员工提供各种福利，例如医疗保险、退休保险、年假和病假。

薪酬待遇是雇主向员工提供经济保障的重要因素。它可以帮助雇主吸引和留住高素质的员工，并提高企业的利润。