事业单位副科级干部转为行政单位副科级干部条件,事业单位干部可以直接提拔为行政副科领导吗

1、事业单位副科级干部转为行政单位副科级干部条件

机关干部的任职均为任命制，事业单位的副科干部转为行政单位副科级干部，按照领导干部调整任职权限，有任免权限的上级党委或机关可以直接任命。事业编制的副科级干部转为行政单位的副科级干部公务员有两种情况。根据《公务员法》相关规定，机关招收主任科员以下非领导职务的公务员原则上实行招考。担任领导职务或者副调研员（副处级）以上非领导职务，可以采取任命、选举、委任等方式。 如果担任的是实职副科级领导职务，可以采取领导职务任命制的方式进入公务员队伍。即符合条件的事业单位副科（实职）干部经批准就可以调任公务员队伍，具体的条件和程序可查阅中组部2008年2月29日颁布实施的《公务员调任规定》。如果只是副科待遇（副主任科员），就需要参加社会上组织的公务员招考或者可以通过交流的。

2、事业单位干部可以直接提拔为行政副科领导吗

1编制性质制约 不可以，在事业单位中一般干部是不可以直接提拔为行政副科级干部的。那么不能够提拔的原因有哪些呢？一方面是编制性质约束，其实无论是一般干部还是领导干部，都是事业编制，而行政副科领导是行政编制，这两者之间并不存在直接转换的关系。实际上行政编制是可以通过任命的方式到事业单位进行任职的，需要放弃公务员身份。但事业单位是不能够直接任命到行政单位，这是逆向转换，行不通，因此事业编制只能在事业单位内部提拔任职。 2不合调任规定 并且也不符合调任规定的。通常情况下，满足调任的条件，是需要调任乡科级年龄在45岁。

3、事业编制副科转行政编制副科的条件是什么?是否有必

按照公务员法第七十条和公务员调任规定，一般要求具备三点： 第一、在事业单位取得副科以上职级或副高以上职称； 第二，年龄在45周岁以下，处级在50周岁以下，相较2019年公务员调任新规前，无论科级还是处级调任年龄上限都比以前放宽了5年。要突破这个年龄上限，必须报省级组织部门审批。 第三，有接收单位，接收单位有行政编制空缺。 事业编制副科转行政还必须具备以下基本条件：

1、学历要求。按照规定，调入市级以上机关任职的，一般具有大学本科以上文化程度；调入县（市、区）级以下机关任职的，一般具有大专以上文化程度。

2、年龄要。