请问事业单位考试总成绩是怎么算的？事业单位分值怎么算?

1、请问事业单位考试总成绩是怎么算的？

按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。 面试结束后，按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数4舍5入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。 按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选，并依次等额组织进行考核体检。同1招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。 事业单位考试内容： 事业单位考试1般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。

2、事业单位分值怎么算?

事业单位面试的分值和笔试的是如何计算成绩的？ 您好，中公教育为您服务。 考题不1样，分值不1样。 考试总成绩= 公共科目笔试成绩×30%+专业科目测试成绩×30%+面试成绩×40%。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 事业单位的成绩怎么计算？ 考试科目为综合知识、专业测试(笔试)和面试，采取百分制形式。综合成绩=综合知识成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%。不进行笔试形式专业测试的岗位，专业测试与面试合并进行按百分计算，综合成绩=综合知识成绩×60%+专业测试与面试成绩×40%。 拟聘用人员综合成绩最低合格分数线为60分。 事业单位年度考核这几项分数怎么算？ 10分 。