陕西事业单位考试审核不通过可以反复提交嘛,山东事业单位报名，审核未通过，修改后提交时说重新选择。这样我就不能报这个职位了吗?

1、陕西事业单位考试审核不通过可以反复提交嘛

可以。

1、查看自己所报岗位的条件，自己是否符合如岗位要求专业、要求学历、岗位要求证书等。

2、查看自己年龄是否符合公告要求的最大、最小年限。

3、在报考过程中对于报考单位需要详细了解，可以拨打公告中单位电话，进行询问。

2、山东事业单位报名，审核未通过，修改后提交时说重新选择。这样我就不能报这个职位了吗?

对，一般情况下是选择一个职位如果没审核通过，就不能再申请这个职位了，需要选择其他职位.。

3、广东事业单位报考一直待审核怎么办

广东事业单位报考一直待审核有三种办法。

1、确认审核时间和审核方式审核中的考生先确认报考省份的笔试公告，查看审核时间，审核方式是网上审核还是现场审核。今年大部分地区为网上审核，但也有部分地区是现场审核，现场审核的小伙伴请带好审核材料及时到现场审核。

2、电话咨询提交报名后要及时登录报名系统，查看是否通过审核。审核通过后并不会短信通知。一般48小时之内会通过审核，如果长时间未通过，可以打电话咨询，具体在公告中会有咨询电话。

3、检查填报信息先自行检查填写的信息，以防审核不通过，小伙伴们可以再检查一下是否存在以下问题，如果存在马上修改信息，再次提交。

4、审核失败有可能是因为选错考区每年都有人因为选错考区，而导致审核失败。社会考生在户籍地报考，想要异地报考教师资格证考试，需要持有当地居住证。

4、2018曲靖事业单位提交人工审核后失败了但是超过了报名时间怎么办？

根据网上报名工作程序，在报名结束前2日内报名的考生，若机审未通过而提交人工审核仍未通过的，不能再改报其他岗位。如：4月19日及以后提交人工审核的考生，在4月21日及以后查询审核结果，若审核未通过，考生则没有机会再改报其他岗位，考生要注意把握好报名时间。

5、签订就业协议的应届毕业生考取事业单位资历审核时需要提交单位同意信？

你所谓的资历审核不知道是否是事业单位政审问题，以下是来自百度的相干回答，希望能帮到你：事业单位政审，就业协议的问题

1、首先你要明确的是这家事业单位招考的时候是否是招录对象必须是“应届毕业生”。

2、其次，如果招录对象不是“应届毕业生”，那你应当属于社会在职人员，由于你之前有过工作单位和劳动合同。你所说的“就业协议”只要能提供其中的1联便可；

3、最后，我觉得你的表述可能有问题，由于档案里1般不会有就业协议，而是“派遣证”，这个派遣证存根是证明你干部身份的唯1合法证明，请你再继续了解清楚。追问：谢谢你，我们这单位没有 应届毕业生 的要求，都可以考。主要是我签的就业协议不算是单位，是人材市场，我拿档案的时候，是他告知我有就业协议在里边的。其实我之前也不知道，现在档案里根本没有，我猜是他们给弄丢了呢。不过如果只要1联也能够那我 就放心了，政审的时候本来是要看3联的，我说我的情况后他们就留下我那1联了，然后说有要是有问题就给打电话，我是太不放心了，所以又问问。回答你说的“3联”是应届毕业生或是毕业未就业学生的证明，不太清楚你们单位要审这个干吗？仿佛没成心义。追问有人说是签合同用的。回答如果是应届毕业生要在这个“3联”上签，如果不是应届毕业生，这个就是废纸3张另外1则：已签了就业协议应届毕业生报考事业单位有关政审问题？具体是与单位签还是与学校签定，你都没有说清楚，另外不知你签的就业协议是不是有相干背约责任规定。但总的来讲，会出现以下情况。

1、假设你在报考其他单位之前，没有与签定就业协议的单位协商过，1但政审单位在政审调查中了解这1情况，对你是有影响的，因你有背约的嫌疑；

2、政审单位在政审调查中没有调查到这1情况，你可能会通过，但如果你签定就业协议的单位找上门来，一样对你有影响。因此，如果你有掌控能进入现在的报考的单位，最好是与原签定就业协议单位弄好协商工作，只要这个单位同意你报考或是不追究你的责任，这个就业协议对你的政审就不会有影响。因你没有说清楚，以上只供你参考，具体还得视你的情况而定。 看到你的问题补充，我想你的麻烦是很大的，由于你签定的这个协议学校会放在你的档案里，就算你的档案已从学校提出来放在人事部门或教育部门，政审时都要查看你个人档案。唯1的希望就是看这个协议里是不是有背约消除规定和与你签定协议的单位是不是也能完全实行这个协议规定。以上只是本人意见，均供参考。 查看原帖>>。

6、事业单位工作人员奖励审批表主要事迹怎么写？

事业单位工作人员奖励审批表主要事如下迹：就是填个人一年来的工作业绩，并按德、能、勤、绩这四个方面来写。以下提供范文一篇。列文：东营市机关事业单位工作人员奖励审批表之主要事迹：该同志注重学习，具备过硬的思想政治素质与突出的业务能力，一贯认真履行工作职责，工作上扎扎实实、勤勤恳恳、兢兢业业，为胜利教育改革发展稳定做出了突出贡献。一、起草大量公文，组织落实相关工作。每年起草宣传思想、精神文明建设工作要点等各类公文100多个，并组织协调落实相关工作。二、信息宣传工作成绩突出。认真规划本单位整体信息宣传工作，协调各方，做好胜利教育的对内对外宣传工作。撰写并发表了大量新闻稿件。三年来，共在各级各类媒体发表新闻稿件300多篇。负责胜利教育网上的“教育新闻”、“教师文苑”、“文明建设”、“教师节”几个固定栏目和“素质教育”、“学习贯彻十七大”、“解放思想，改进作风，全面落实科学发展观”、“ 政风行风建设”。“ 争当黄河三角洲开发建设排头兵”等主题活动专栏共10多个专题栏目审稿发布工作，三年来共审核、提交、发布了10000多篇稿件。很好地扩大了胜利教育的影响力。制定信息宣传工作科学考评办法，实行量化考核，形成了激励机制。抓好通讯员队伍建设，组织好相应培训。三、积极抓好各种主题教育活动。制定了“全面落实科学发展观”、“争当排头兵”等专题教育活动的一系列文件、各阶段运行计划，组织协调搞好各阶段工作，起草活动总结，组织各单位总结评比等。组织单位文明礼仪知识宣传普及活动、社会科学普及周活动、“迎奥运、讲文明、树新风”活动、“信用宣传月”活动、群众性和谐创建活动、广利河综合治理工程宣传活动等。